髪色が明るすぎて職場で怒られた！3つの対処法や髪色の目安を解説

「職場で髪色を変えたら上司に怒られてしまった」「髪色を変えたいけれど、職場のルールが気になる」と悩んでいる方は多いのではないでしょうか。

自分らしい髪色を楽しむためには、職場のルールを理解し、ルールの範囲内で髪色を変えることがポイントです。

今回は、社会人が髪を染めてはいけないとされる理由や髪色が明るすぎて怒られた時の対処法などについて解説します。

「髪色を変えて怒られたので、どうにかしたい」「上司とのトラブルを回避しながら、自分らしい髪色を楽しみたい」という方は、ぜひ参考にしてください。

髪色が明るすぎて職場で怒られた！社会人が髪を染めてはいけない理由とは？

「社会人は絶対に髪を染めてはいけない」というルールは存在しませんが、多くの会社では落ち着いた髪色が好まれることが多いです。その理由として、主に以下の4つが挙げられます。

それぞれ解説します。

職場によっては控えめな髪色が望ましいとされるから

髪色はその人の個性を表現する重要な要素ですが、職場によっては控えめな髪色が求められることがあります。特に、ビジネスシーンでは「清潔感」や「真剣さ」が重視されるため、明るすぎる髪色は印象を悪くするリスクがあります。

会社の文化や業種によって異なるものの、特に顧客と接する職種では、職場のイメージを保つために控えめな髪色が望ましいです。また、周囲との調和を大切にするため、髪色に関しては配慮が必要です。

個性を尊重しつつ、職場のルールに合わせることが、円滑な人間関係の構築につながるでしょう。

会社の就業規則で髪色が決められているから

多くの企業では、就業規則に髪色に関する規定が設けられています。これらの規則は、企業のイメージやブランドに合わせた服装や身だしなみを求めるもので、特に顧客との接触が多い職場では重要視されています。

髪色が過度に派手であったり、個性的すぎたりすると、職場の雰囲気を損ねることにつながりかねません。就業規則を守ることは、職場での信頼関係やチームワークを保つためにも必要です。

また、規則を理解し遵守することで、上司や同僚との良好な関係を築きやすくなるでしょう。会社の方針に沿った髪色を選ぶことが、社会人としての責任でもあります。

社会人としての印象が良くないから

社会人としての印象は、第一印象が特に重要です。髪色はその一部を構成し、清潔感を与える要素となります。

明るすぎる髪色や派手なスタイルは、時に「自己中心的」や「ルーズ」といったネガティブな印象を与えることがあります。特にビジネスの場では、顧客や取引先との信頼関係を築くために、好印象を与えることが欠かせません。

髪色を控えめにすることで、職場の雰囲気に溶け込みやすくなり、より良い人間関係を築く助けにもなります。社会人として求められる印象を考慮し、周囲に配慮したスタイルを選ぶことが大切です。

会社メンバーとの一体感が損なわれるから

会社のメンバーとの一体感は、チームワークや職場の雰囲気を形成する重要な要素です。しかし、髪色が目立ちすぎたり、他のメンバーと大きく異なるスタイルを選んだりすると、逆に周囲との調和が崩れることがあります。

特に、同じ目標に向かって働く仲間との一体感を大切にする職場では、個々のスタイルが突出することが、集団意識を薄れさせる原因となり得ます。

この場合、髪色を控えめにすることでチームメンバーとの一体感を保ち、職場全体の雰囲気アップにつながるでしょう。髪色の選択は、自分自身の表現だけでなく、職場の調和にもつながる要素です。

髪色が明るすぎたことで仕事で怒られた時の対処法3選

髪色が明るすぎて職場で怒られた場合、対処法として以下の3つが挙げられます。

それぞれ解説します。

誠実に受け止める

髪色についての注意を受けた場合、まずは冷静に状況を受け止めることが重要です。せっかく気に入って染めたのにダメ出しをされると、怒りや不安を感じやすいかもしれません。しかし、感情的になるのではなく、落ち着いた態度を保ちましょう。

指摘をしてくれた上司や同僚の意図を理解するためには、相手の話をじっくり聞くことが大切です。もし職場のポリシーに違反していたのであれば、誠実に謝罪し、問題を軽視しない姿勢を示すことが信頼回復に繋がります。

また、明るすぎる髪色がなぜ問題とされるのか、その理由を理解し、今後同様のトラブルが起きないよう注意を払うことが大切です。

どの程度であれば染めて良いのかを聞き出す

髪色についての指摘を受けた後は、上司や管理者に具体的な意見を尋ねるのも対処法の一つです。どの点が問題とされたのかを理解することで、髪色に関するルールを明確に把握できます。

例えば、どの程度の明るさであれば許容されるのか、またはそもそも髪を染めること自体が許可されているのかを具体的に聞き出しましょう。これにより、職場の期待に応じた髪色を選ぶための指針が得られます。

また、上司からのアドバイスを今後の改善につなげられれば、職場での信頼関係も築きやすいでしょう。

自然な髪色に染め直す

明るすぎる髪色が職場で問題となった場合、より自然な色合いに染め直すことを検討しましょう。これにより、職場の雰囲気に溶け込みやすくなり、周囲と調和しやすくなります。

また、ヘアスタイルを変更することも一つの選択肢です。美容師に相談することで、似合う髪色やスタイルを提案してもらえるため、より自分に合った外見を実現できるでしょう。

もし会社に髪色や外見に関する規則がある場合は、それを守ることが大切です。自然な髪色に染め直すことで、自分の個性を大切にしつつも、職場環境に配慮したスタイルを選べるでしょう。

職場で好まれる髪色とはどのような色？

職場で好まれやすい髪色の特徴として、以下の2つがあります。

内容を見ていきましょう。

地毛に近い自然な髪色

地下に近い自然な髪色は、一般的に清潔感や信頼感を与えるため、ビジネスシーンでは特に重視されます。明るすぎたり派手な色味は避け、地毛に近い色を選ぶことで、周囲との調和を保ちやすいでしょう。

特に、自然なブラウン系は上品な印象を残せるため、多くの職場で受け入れられています。また、ライトブラウンやダークブラウンといったトーンは、どちらも落ち着いた雰囲気を持ち、職場環境に適しています。そのほか、ブラックやダークブラウンはビジネスに相応しい印象を与えるため、特にフォーマルな職場に向いています。

8〜9トーンが好ましい

職場で好まれる髪色として、一般的に8〜9トーンが推奨されています。トーンとは、ヘアカラーの明るさを示す指標で、数字が大きくなるほど明るくなります。職場での印象を考えると、8〜9トーンは、地毛よりもやや明るく、色味を感じられる適度な明るさを持っています。このトーンは、清潔感があり、真面目な印象を与えるため、ビジネスシーンでも好まれます。

6〜7トーンでは室内で黒っぽく見えることが多く違和感がない一方、8〜9トーンになると明るさが加わり、柔らかい印象を与えられます。さらに、髪の質や太さに応じて、最適なトーンを決めることが大切です。

プロのスタイリストと相談しながら、自分に似合うトーンを選ぶことで、職場環境に適した髪色を実現することが可能です。髪色の規定が比較的緩い職場では、10〜11トーンでも受け入れられることがあるため、状況に応じた選択を心がけましょう。

髪色が明るすぎて職場で怒られた時のごまかし方はある？

髪色が明るすぎて職場で怒られた時、どうやってごまかすべきか迷っている方がいるかもしれません。簡単に髪色をごまかす方法として、以下の3種類があります。

それぞれ解説します。

髪型を変える

髪色が明るすぎて職場で注意を受けた際には、髪型を変えることが効果的なごまかし方の一つです。特に、髪をアップにすることで明るさが目立ちにくくなります。

ポニーテールやシニヨンといったすっきりしたスタイルを取り入れると、髪色の印象を和らげやすいでしょう。

また、髪のボリュームが邪魔にならないため、ビジネスシーンにおいてきちんとした印象を保ちやすいです。潔感のある髪型は、周囲からの信頼感を高める上でも資金が必要です。

カラーリングスプレーを使う

髪色が明るすぎて職場での印象が気になる場合、カラーリングスプレーを活用するのが便利です。スプレーは、髪の色を一時的に変えることができ、シャンプーで簡単に落とせるため、手軽に使用できます。

使い方は非常に簡単で、髪に直接スプレーするだけ。仕事の前に素早く施すことができ、ナチュラルなトーンに調整できます。市販されているカラーリングスプレーにはさまざまな色が揃っているため、自分に合った色を選んで日常的に使用することで、快適に業務に専念できるでしょう。

ウィッグをつける

職場で髪色の規定に悩む際、ウィッグを活用するのも有効な手段です。自然な色合いのウィッグを選ぶことで、一時的に髪の色を変えられます。不自然ではないウィッグを使用すれば、周囲に気づかれることも少なく、安心して業務に取り組めるでしょう。

ウィッグ選びでは、フィット感が特に重要です。事前に試着を行い、自分の髪型や頭の形にぴったり合うものを見つけることで、快適に過ごせます。ウィッグを上手に取り入れ、職場での印象を損なわないよう工夫しましょう。

髪色が明るすぎて職場で怒られた時に関してよくある質問

ここでは、髪色が明るすぎて職場で怒られた時に関して、よくある質問をまとめました。

髪色指導はハラスメントになる？会社が髪色についてうるさい場合はどうすべき？

会社によって髪色の規定は異なりますが、職種や実際に染めた髪の色によって、髪色指導を受けることがあるかもしれません。

この場合、理不尽な内容を押し付けられているとは言い難いため、今まで通り仕事を続けたいのであれば職場のルールにしたがう必要があるでしょう。

髪色をピンクに染められる会社はある？髪色が自由な職場を選びたい。

ピンクなどの派手な髪色にしたい場合、職場ではウィッグを活用するのも有効な手段です。自然な色合いのウィッグを選ぶことで、一時的に髪の色を変えられます。適切なウィッグを使用すれば、周囲に気づかれることも少なく、安心して業務に取り組めるでしょう。

なお、ウィッグ選びではフィット感が特に重要です。事前に試着を行い、自分の髪型や頭の形にぴったり合うものを見つけることで、快適に過ごせます。

また、髪色の自由度が比較的高い職種として、以下が挙げられます。

髪色が明るすぎて職場で怒られた場合の対処法まとめ

今回は、髪色が明るすぎて職場で怒られた方に向けて、明るい髪色がダメな理由や具体的な対処法をお話ししました。

ビジネスシーンでは暗めの髪色が好まれることが多いため、もし明るい髪色に対して指導を受けた場合、適切な処置をすることが大切です。また、髪型を変える・カラーリングスプレーを使う・ウィッグをつけるといった対処法もおすすめです。

髪色が厳しい職種・職場の場合、社会人として信頼される身だしなみを意識し、清潔感のある髪色に整えてみてはいかがでしょうか。